近年來，長豐縣委編辦聚焦新時代干部隊伍建設(shè)新要求，內(nèi)練素質(zhì)、外樹形象，念好“學、干、嚴”三字訣，著力建設(shè)一支政治強、業(yè)務精、作風優(yōu)的高素質(zhì)專業(yè)化機構(gòu)編制干部隊伍。

“學”字當頭，打造對黨忠誠的干部隊伍。一是堅持把理論學習擺在首位，健全理論學習中心組“第一議題”制度，規(guī)范落實“三會一課”、主題黨日等基本制度，加強教育管理，涵養(yǎng)忠誠品質(zhì)。二是立足編辦是黨的機關(guān)，政治機關(guān)這一職責定位，著力以理論武裝強化政治意識，把牢政治方向、站穩(wěn)政治立場，牢牢把握工作關(guān)鍵，始終堅持把黨的領(lǐng)導貫穿于機構(gòu)改革的全過程及機構(gòu)編制管理的各方面。

“干”字為先，打造擔當作為的干部隊伍。一是實行清單式、閉環(huán)化工作機制，圍繞深化科技創(chuàng)新、城鄉(xiāng)融合發(fā)展、公安體制改革等重難點領(lǐng)域，逐一明確任務目標、推進措施、實行掛圖作戰(zhàn)，確保成效。二是修訂完善信息工作考核辦法，健全和完善考核獎懲激勵機制，全面調(diào)動黨員干部的積極性和主動性，增強工作責任感和緊迫感，促進工作的有效落實。

“嚴”字托底，打造風清氣正的干部隊伍。一是常態(tài)化開展警示教育，通過觀看警示教育片、參觀警示教育基地，通報典型案例等活動，引導黨員干部切實做到學紀、知紀、明紀、守紀。二是強化責任意識,完善監(jiān)督體系，做好機構(gòu)編制臺賬管理，開展機構(gòu)編制違規(guī)問題自查自糾，認真梳理工作中存在的問題，進一步筑牢廉政風險堤壩，推動形成風清氣正、清朗純正的政治生態(tài)氛圍。